Alles, was modernes Recruiting braucht
Vom Test-Editor bis zur Auswertung — in Minuten einsatzbereit, DSGVO-konform, kein technisches Wissen nötig.
Tests in Minuten erstellen
Drag & Drop Editor, 9 Fragentypen inkl. Code-Aufgaben, Zeitlimit, Branding — alles konfigurierbar ohne eine Zeile Code.
- Fragen per Drag & Drop sortieren
- Bilder in Fragen & Antworten
- Audio-Dateien in Fragen (ab Pro)
- Punkte pro Frage konfigurierbar
- Willkommens- & Abschlusstext anpassbar
Frontend Developer Test
Acme GmbH · 30 Min. · 15 Fragen
Einladung per E-Mail — fertig
Kein Account für Kandidaten nötig. Einfach E-Mail eingeben, Link verschicken — der Kandidat klickt und startet sofort im Browser.
- Persönlicher Einladungslink
- Kein Download, kein Login nötig
- Link 7 Tage gültig
- DSGVO-Einwilligung im Welcome-Screen
Ergebnisse sofort — kein manueller Aufwand
Sobald ein Kandidat seinen Test abschickt, erscheint der Score in Ihrem Dashboard. Vergleichen, sortieren, entscheiden.
- Automatischer Score nach Eingang
- Richtig/Falsch pro Frage einsehbar
- Kandidaten nach Score sortieren
- Export & Kandidaten-Detailansicht
Integrity durch automatisches Logging
trønso HR protokolliert automatisch verdächtiges Verhalten während des Tests — Sie sehen auf einen Blick, ob ein Ergebnis vertrauenswürdig ist.
- Tab-Wechsel mit Zeitstempel
- Fensterfokus-Verlust erkannt
- Copy & Paste-Versuche geloggt
- Konfigurierbar: aus oder strikt
Für jeden Anwendungsfall der richtige Typ
Multiple Choice, Freitext, Zahlen, Raster und mehr — mit optionaler Bild- und Audio-Unterstützung.
trønso HR ist für Unternehmen mit 10–500 Mitarbeitern entwickelt — kein Enterprise-Budget, keine eigene IT-Abteilung nötig. Einfach registrieren, Test erstellen, loslegen.
KI-Features in Entwicklung
Wir arbeiten an zwei neuen Features, die Ihre Bewerberauswahl noch smarter machen.
KI-Texterkennung
Freitextantworten werden automatisch analysiert und bekommen einen KI-Wahrscheinlichkeits-Score — damit Sie auf einen Blick sehen, ob eine Antwort authentisch oder KI-generiert ist.
- Score pro Freitextantwort (0–100%)
- Kein manuelles Prüfen nötig
- Kombinierbar mit Anti-Cheat-System
AI-Skills testen
Stellen Sie Ihren Bewerbern Prompt-Aufgaben: Kandidaten interagieren direkt mit einem KI-Modell — das Ergebnis zeigt, wie effektiv sie KI-Tools einsetzen können.
- Aufgaben mit echten Prompt-Szenarien
- Bewertung nach Qualität des KI-Outputs
- Ideal für moderne Wissensarbeiter-Rollen
Überzeugt? Jetzt loslegen.
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